为进一步加强人民调解员队伍建设，提升基层人民调解员的法律素养和业务能力，切实发挥人民调解员化解矛盾纠纷的重要作用，5月8日，李庙司法所利用全镇治调主任工作例会的契机，召开人民调解员培训会。镇人民调解委员会成员单位负责人和村（社区）治调主任参加了会议。

会上，各村（社区）治调主任汇报了近期矛盾纠纷排查化解和信访维稳情况。李庙司法所负责人领学了《南漳县关于进一步加强新时代人民调解工作的意见》，并结合自身工作经验，围绕人民调解工作实际，讲解了当前常见的劳务合同、邻里、宅基地、土地山林、婚姻家庭、赡养老人等矛盾纠纷的调解技巧和基层人民调解工作管理系统的具体操作流程。并要求各村（社区）要充分认识新时代人民调解工作的重要性，不断加强人民调解队伍建设，认真开展“金牌调解室”和“金牌调解员”评选工作，充分发挥人民调解在化解矛盾纠纷中的主渠道作用，努力把矛盾纠纷化解在基层，解决在萌芽状态。

培训要求，要准确把握新时代调解工作方向，坚持和发展新时代“枫桥经验”，着力推进调解工作标准化，坚持把非诉讼纠纷解决机制挺在前面，不断提升社会治理能力。要全面提升新时代调解质效，坚持抓早抓小，实现矛盾不上交；坚持问题导向，明确调解工作重点；坚持统筹协调，形成调解合力；充分发挥调解基础性作用，将矛盾纠纷化解在基层。要推进调解工作助力平安李庙建设，推进方式方法创新，打造一批“做得好、信得过、叫得响”的调解工作品牌，培养一批李庙镇的“金牌调解员”；加强工作理念创新，注重运用法治思维和法治方式化解矛盾纠纷，真正做到“小事不出村（社区），大事不出镇，矛盾不上交”。

通讯员：何海军/李元磊

见习编辑：江漫|责任编辑：卢姗娜/周尔华

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