襄阳京帝鞋业有限公司总经理陈丹返乡创业，不仅让企业订单不断，还创新“弹性工作制”模式，助力60多名宝妈实现家门口就业。

在京帝鞋业生产车间记者看到，机器高速运转，工人们正在忙碌地赶制订单。

襄阳京帝鞋业有限公司总经理陈丹说：“我们厂是订单式的生产，基本上我们的订单都来自于印尼、日本、韩国、意大利等国家。”

去年盛夏，陈丹决定回乡创办鞋厂，首要难题就是选址和招工。城关镇政府得知后，第一时间成立专班，主动上门服务。

城关镇经济发展办主任胡克青说：“我们分析用工、成本等因素，将这些宣传到村、社区，实现用工、就业双向奔赴。”

从萌发投资意向到项目正式落地，仅用一周时间，厂址就锁定了位于县城中心的徐庶社区。同时，服务专班还全程协助企业解决了厂房租赁、用电、消防等难题，让企业快速落地投产。为了吸引并留住工人，尤其是那些需要照顾孩子的宝妈们，陈丹在招聘前便做足了功课。

襄阳京帝鞋业有限公司总经理陈丹说：“经过我们仔细地研究，又去调研，问了很多妈妈们都是同样的态度，后来就选择这个弹性制的工作（模式）。”

公司地理位置好，孩子上学方便，无需打卡的弹性工作制，员工及员工子女可免费午餐……京帝鞋业的人性化管理方式，吸引了许多带娃群体。如今，公司80多名员工中，70%是带娃的宝妈。

襄阳京帝鞋业有限公司员工龚玉婷说：“离我孩子的学校非常近，上下学不用接送，他自己就可以过来，这儿还免费提供午餐，非常方便。”

京帝鞋业开工未满一年，其鞋面代工生产便实现了量产，月销售额已稳定在40万元以上，但陈丹的目光，早已投向了更广阔的远方。

襄阳京帝鞋业有限公司总经理陈丹说：“如果我们把成型设备上了之后，大致还需要将近100多个岗位，营业额可以翻7倍到8倍，月营业额能达到300万（元）到500万（元）左右。”

记者：龚良杰/郑梦欢｜编辑：符柳婵

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