为促进党的建设全面从严、全面过硬,切实抓好机关党建工作,县医保局党组运用“四抓”方法,党建引领优服务,坚决履行党中央赋予的“解除全体人民的疾病医疗后顾之忧”重大使命任务,推动医保改革和事业高质量发展。
深入学习“抓谋划”。牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是渎职”理念。严格执行“第一议题”学习制度,推动党的创新理论落实落地。通过理论学习中心组学习、理论研讨、举办专题讲座、讲党课等形式,深入领会精神实质、把握核心要义。准确把握上级组织对党建工作的安排,领会下发的党建文件精神,听懂领导讲话的主要内容,明确抓好党建的具体要求,研究落实措施、细化任务分工,工作安排落细落小。局党组在吃透上情上下功夫,在谋划部署上动脑筋,对开展的主题教育、专题教育、学习教育和党建活动,坚持把征求意见深入到支部,党组民主决策抓好落实,紧密结合医保工作实际谋划好党建思路。
务本务实“抓落实”。深刻把握落实党建主体责任的方法路径,细化实化具体举措,压紧压实责任链条,推动机关党建工作在支部和党员队伍中落实落地。坚持支部工作“三看”:一看书记强不强,二看人心齐不齐,三看阵地好不好。对后进支部采取主要领导帮、班子成员扶、优秀党员带等措施,激励和帮助他们向排头看齐。在开展党建活动中,坚持“五统一”:方案统一、时间统一、要求统一、动作统一、督办统一,对后进支部采取“进度可以慢一点、要求可以低一点、督办必须多一点”的办法抓好落实。局党建办落实专门责任、机关纪检部门履行监督责任,每年研究制定党建工作要点并认真组织实施。发挥党建考核指挥棒作用,从严从实开展述职评议考核,把党建工作成效作为衡量领导班子和领导干部工作实绩的重要依据,以责任的压实促任务的落实。
整体推进“抓平衡”。坚持抓在经常、严在日常,从严格落实“三会一课”、主题党日、组织生活会等党内基本制度入手,让党内政治生活党味更浓。强化督促指导,引导党支部发挥管到人头的优势,加强党员教育管理监督,推动基层党组织全面进步、全面过硬。进一步落细落实局党组机关党建主体责任清单,把任务事项划分到岗、具体到人。形成横到边、纵到底、全覆盖的责任闭环,把各级责任管到位、严到底。加强作风保障,增强全体党员干部党的意识、党员意识,注重在一线锻炼干部能力、展现党员风采。在服务人民群众的具体实践中,亮出党员身份,增强党员责任担当意识。大力弘扬实事求是、敢于斗争的优良作风,紧紧抓住人民群众在医疗保障领域最关心最直接最现实的利益问题,用好调查研究“传家宝”,切实把作风改进体现到医疗保障事业改革发展的每一项工作中,不断增强人民群众的医疗保障获得感、幸福感、安全感。
突出特色“抓服务”。锚定“品牌党建”“项目党建”“服务党建”目标,按照“支部重视到位、基础工作到位、活动开展到位、党员参与到位、经费保障到位”的要求,扎实开展支部晾承诺、党员晾思想、干部晾监督的“三晾”工作法,支部“晾”出了新气象,党员“晾”出了新思想,干部“晾”出了新活力。坚持围绕中心抓党建、抓好党建促发展,推动党建和业务深度融合、互促共进。紧扣医疗保障重点工作和队伍建设实际,找准党建和业务的结合点,力戒形式主义。积极推进优化营商环境先行试点工作。在推动改革过程中,始终坚持党建和业务同频共振、同题共答、同向发力,确保各项工作始终沿着正确方向前进。统筹守底线、抓重点、出亮点,聚焦促发展、强保障、防风险,各项改革纵深推进,保障能力稳步提升,管理服务质效双增,基金运行安全平稳,确保把宝贵的医保基金尽可能多地用在保障参保群众健康上,让每一分钱都用于增进人民健康福祉。
通讯员:杨正强|编辑:李薇
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